"Generácia YAYA": nedostatok zmyslu, narcizmus a smäd po sláve

2024 Autor: Seth Attwood | [email protected]. Naposledy zmenené: 2023-12-16 16:15

Prečo je miléniová generácia, ktorá vstúpi do platnosti, odsúdená na neúspech.

Tento článok vás prinúti prehodnotiť svoje názory na mládež na prelome 20. storočia. Teraz majú 10 až 20 rokov a vizuálne ich ľahko identifikujeme. Ešte v roku 2013 napísal americký (!) novinár Joel Stein do TIME článok, ktorý otriasol vydavateľským prostredím. Vzhľadom na to, že cudzojazyčné publikácie sa k nám z rôznych dôvodov nedostávajú, pripravujeme kompletnú republikáciu článku "Millenials: the YAYA generation" ("Millenials: Me, Me, Me Generation") od Joela Steina v jeho rodnej ruštine. Pozrite sa sviežo na veci, na ktoré sú mladí ľudia zvyknutí.

Časopis Time uverejnil nejednoznačný článok novinára Joela Steina, ktorý je fackou pre všetkých moderných mladých ľudí – generáciu YAYA, alebo, ako sa tomu tiež hovorí, mileniálov (pozn. russtu.ru: od slova „millennium“– tisícročia, v tejto súvislosti na prelome tisícročí od 1. 1. 2000). Uverejňujeme bez skratiek.

Priemyselná revolúcia urobila jednotlivca silnejším - mal možnosť presťahovať sa do mesta, podnikať a vytvoriť si vlastnú organizáciu. Informačná revolúcia len zhoršila emancipačné procesy tým, že poskytla človeku technológie, pomocou ktorých môže napadnúť veľké organizácie: blogerov proti novinám, riaditeľov YouTube proti hollywoodskym štúdiám, nezávislých vývojárov a hackerov proti priemyslom a korporáciám, osamelých teroristov proti celým štátom….

Generácia I porodila generáciu YAYA, ktorej technológie sebectva sa len stali silnejšími. Kým v 50. rokoch minulého storočia si typická americká rodina strednej triedy vešala na steny svadobné, školské a možno aj armádne fotografie, dnes ich obklopuje 85 fotografií seba a svojich miláčikov.

Mileniáli vyrástli v ére rozšíreného ja. Zaznamenávajú každý krok (FitBit), polohu (Foursquare) a genetické údaje (23 a ja). Zároveň v porovnaní s predchádzajúcimi generáciami vykazujú oveľa menšiu občiansku aktivitu a takmer sa nezúčastňujú politického života.

Okrem narcizmu je jednou z ich kľúčových vlastností „moron“. Ak chcete predať seminár na strednej úrovni manažmentu, venujte ho tomu, ako sa vysporiadať s mladými zamestnancami, ktorí píšu priame listy generálnemu riaditeľovi a spájajú sa s projektom, ktorý považujú za nudný.

Napriek dôvere vo svoju budúcnosť mladí ľudia naťahujú životnú etapu medzi dospievaním a dospelosťou. Myšlienka tínedžera vznikla v 20. rokoch 20. storočia; v roku 1910 chodilo na strednú školu len malé percento detí. Väčšina ich sociálnych interakcií sa odohrávala s dospelými členmi ich vlastnej rodiny alebo na pracovisku.

Mobilné telefóny dnes umožňujú deťom stýkať sa na hodinovej báze – podľa Pewa denne pošlú asi 88 správ a sú neustále ovplyvňované svojimi priateľmi.

Neustále hľadanie dávky dopamínu (“Niekomu sa páčil môj príspevok na Facebooku!”) Znižuje kreativitu. Podľa Torranceho testov kreativita mládeže rástla od polovice 60. do polovice 80. rokov. Potom padol – a v roku 1998 sa prudko zrútil. Od roku 2000 je možné pozorovať podobný pokles aj v oblasti empatie, ktorá je nevyhnutná pre záujem o iných ľudí a uhly pohľadu. Je to pravdepodobne spôsobené nárastom narcizmu a nedostatkom komunikácie tvárou v tvár.

V čom sú naozaj dobrí, je schopnosť premeniť sa na značky s obrovskými „priateľmi“a „nasledovateľmi“. „Na Facebooku sa ľudia nafukujú ako balóny,“hovorí Keith Kemble, profesor psychológie na University of Georgia.

V roku 1979 Christopher Latch vo svojej Kultúre narcizmu napísal: „Médiá živia narcistické sny o sláve, povzbudzujúc obyčajných ľudí, aby sa identifikovali s hviezdami a nenávideli ‚stádo‘, čím sa banalita každodennej existencie stáva čoraz neznesiteľnejšou.“

Sebaaktualizácia mileniálov je skôr pokračovaním určitého kultúrneho a historického trendu, než revolúciou na pozadí minulých generácií. Nie sú to nový druh, ale skôr len mutanti. Ich arogantná drzosť nie je ani tak obrannou reakciou, ako skôr technológiou prispôsobenia sa ich biotopu – svetu hojnosti.

Napriek svojej namyslenosti a sebadôvere mileniáli odkladajú veľké životné rozhodnutia, keď si vyberajú z obrovského množstva kariérnych možností, z ktorých mnohé ešte pred desiatimi rokmi neexistovali. Aký idiot by sa šplhal po kariérnom rebríčku vo firme, keby musel pred dovŕšením 26 rokov zmeniť asi 7 zamestnaní? Z rovnakých dôvodov sa dnes mladí ľudia ženia oveľa neskôr. Napríklad priemerný vek americkej ženy na sobáš vzrástol z 20 v roku 1967 na 26 v roku 2011.

„MTV bola vždy územím bez rodičov,“hovorí prezident MTV Stephen Friedman, ktorý teraz zahŕňa rodičov takmer v každej relácii, ktorú robí. - Jedna z našich štúdií ukázala, že moderná mládež deleguje svoje superego na svojich rodičov. Aj keď ide o najjednoduchšie riešenie, naše publikum sa obracia na mamu a otca so žiadosťou o radu.“

V roku 2012 reklama na prehliadač Google Chrome zobrazovala študentku, ako diskutuje so svojím otcom o všetkých maličkostiach v jej živote. „Rodičia to nepochopia je zastarané klišé. Rodičia väčšiny mojich priateľov sú aktívni na sociálnych sieťach, tápajú a páčia sa im všeličo,“hovorí Jessica Brillhart, riaditeľka Google’s Creative Lab, autorka spomínanej reklamy.

Firmy sa medzičasom začínajú prispôsobovať nielen zvykom mladých ľudí, ale aj ich očakávaniam ohľadom pracovného prostredia. Štvrtina z 2200 zamestnancov DreamWorks má menej ako 30 rokov. Dan Sutherwhite, 23 rokov zodpovedný za medziľudské vzťahy v DreamWorks, hovorí, že ropná pyramída pomôže spoločnostiam nielen zaplatiť svojich zamestnancov, ale aj ich sebarealizovať.

Počas pracovnej doby má zamestnanec DreamWorks možnosť zúčastniť sa majstrovského kurzu fotografie, sochárstva, maľby, kinematografie a karate. Po tom, čo jeden zo zamestnancov trval na tom, že karate nie je to isté ako jiu-jitsu, spoločnosť pridala hodinu jiu-jitsu.

Psychológovia sa zhodujú v jednom: mileniáli sú roztomilí … „Som prekvapený všetkým tým pozitívnym. Internet bol vždy 50% pozitívnych, 50% negatívnych. Ale dnes je pomer 90 ku 10 v prospech pozitívneho, “hovorí Shane Smith, generálny riaditeľ VICE.

Majú tendenciu akceptovať rozdiely.a to nielen pre gayov, ženy či menšiny, ale pre všetkých. „Všetci tieto ‚sme proti nim‘sú preč. Možno aj preto sa dnešná generácia nebúri,“hovorí 17-ročná Tavi Jevinson, ktorá vo voľnom čase zo školy vedie módny časopis Rookie.

Tom Brokaw, autor najväčšej z generácií, tomu verí životná opatrnosť týchto ľudí je rozumnou odpoveďou na ich svet … „Vyzývajú známe a hľadajú nové spôsoby riešenia problémov. Takto sa rodí tento jedinec, ktorý píše aplikácie a vytvára novú ekonomiku."

Mileniáli sú vytrvalí a optimistickí. Pragmatickí idealisti, používajú systém; sú viac mysliteľmi, hackermi života ako snívajúcimi. Nemajú žiadnych vodcov, a preto bolo menej pravdepodobné, že Tahrir Square a Occupy Wall Street uspejú ako ktorákoľvek revolúcia v minulosti.

Väčšinou potrebujú neustále schvaľovanie a zverejňujú svoje fotografie z montážnych miestností v obchode. Strašne sa boja, že im niečo neunikne a zo všetkého robia skratky. Sú posadnutí známymi osobnosťami, no neidealizujú si ich.

Nechodia do kostola, pretože sa nechcú stotožniť s veľkými inštitúciami. Tretina ľudí do 30 rokov – najvyššie percento v histórii – nie je nábožensky založená.

Nové skúsenosti sú pre nich dôležitejšie ako materiálne veci. Sú pokojní, zdržanliví a málo vášniví. Sú informovaní, ale neaktívni. Sú na podnikanie. Milujú svoje telefóny, ale nenávidia ich rozprávanie. Sebavedome trčia pred kamerami a moderný nemluvňa má viac portrétov ako francúzsky kráľ 17. storočia.

Áno, mám dôkazy, že mileniáli sú leniví a narcistickí. Veľkosť generácie však nie je určená údajmi, ale tým, ako sa táto generácia vyrovnáva s výzvami, ktorým čelí.“(Koniec autorského textu)

A nakoniec… Premýšľajte o tom! Pozrite si profily používateľov sociálnych sietí, ktorí majú vo fotoalbume „Little Me“pod podmieneným názvom asi 300 (!) fotografií. Prečítajte si twitter človeka, ktorý píše rovnakým spôsobom ako fotografie na Instagrame: je prázdny, bez významu, bez nápadov. A pochopíte, že problém uvedený v článku je relevantnejší ako kedykoľvek predtým.

Náš názor v jednej fráze: "EGOCENTRIZMUS, NARCISIZMUS, POSADNOSŤ SLÁVY a NEVNÍMANIE HARMONIE, ako NORMY ľudského rozvoja - toto je klinické štádium degradácie ľudí (tzv. "generácia-YAYA") ako formy života " Homo Sapiens "na Zemi. A to je len názor nášho štúdia, v ktorom má každý v rodine deti vo veku tejto generácie…